Vaga Home Office: Head de Tecnologia na empresa Skill Consultoria Empresarial

🏢 Empresa: Skill Consultoria Empresarial

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

Sobre a empresa
A Be Clean é uma startup em evolução tecnológica, que aposta em inovação, qualidade e escalabilidade para impulsionar o crescimento de seu negócio. Com um ambiente colaborativo e orientado a resultados, a empresa valoriza a conexão entre tecnologia, produto e estratégia.

Em um momento importante de sua jornada, a Be Clean busca fortalecer sua liderança tecnológica, aprimorar a eficiência das entregas e evoluir seus produtos digitais. É uma oportunidade para assumir um papel estratégico, com influência direta nas decisões técnicas e no crescimento do negócio.

Quem estamos buscando?
Buscamos um(a) Head de Tecnologia com sólida experiência em liderança de equipes de desenvolvimento, profundidade técnica e visão de negócio. Alguém capaz de transformar desafios tecnológicos em soluções escaláveis, desenvolver pessoas e garantir entregas consistentes em um ambiente dinâmico.

Se você gosta de liderar pessoas, tomar decisões estratégicas e transformar tecnologia em resultados, essa vaga é para você!

🎯 Responsabilidades

• Liderar, desenvolver e mentorar equipes de desenvolvimento de software.
• Garantir qualidade técnica, produtividade e previsibilidade das entregas.
• Definir direcionamentos de arquitetura, engenharia de software e boas práticas de desenvolvimento.
• Monitorar indicadores, capacidade da equipe e oportunidades de melhoria contínua.
• Trabalhar em parceria com Produto, Infraestrutura, Segurança e DevOps para garantir soluções escaláveis.
• Impulsionar o uso de inteligência artificial, automações e novas tecnologias no desenvolvimento.

✅ Requisitos

Requisitos obrigatórios

• Ensino superior completo em Ciência da Computação ou áreas correlatas.
• Experiência sólida na liderança de equipes de desenvolvimento de software.
• Conhecimento em Flutter, Node.js, Next.js, React e PostgreSQL.
• Conhecimento em infraestrutura e serviços AWS.
• Experiência com arquitetura de software e decisões técnicas de engenharia.
• Vivência na gestão de indicadores, eficiência e previsibilidade de entregas.
• Experiência de atuação integrada com equipes de Produto e necessidades do negócio.

Será um diferencial

• Experiência em startups ou empresas de tecnologia em crescimento.
• Conhecimento em inteligência artificial aplicada ao desenvolvimento de software.
• Vivência com automações, agentes inteligentes e ferramentas de geração de código.
• Experiência em escalabilidade, otimização de custos e evolução de produtos digitais.

🎁 Informações Adicionais

Modelo de trabalho: 100% remoto (home office), com dois encontros presenciais em São Paulo ao longo do ano.

Regime de contratação: CLT ou PJ.

Horário de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 9h às 18h, com flexibilidade para situações específicas.

Benefícios e vantagens 🎁

Para contratação CLT

• Cartão Flash para alimentação.
• Plano de saúde SulAmérica Nacional.
• Day off no aniversário.
• Três dias adicionais de folga ao longo do ano.

Para contratação PJ

• Férias remuneradas após um ano de contrato.
• Condição de 13 notas fiscais anuais, conforme acordo contratual.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Entrevista com Skill
3. Entrevista com Gestor
4. Contratação

🏢 Sobre a Skill Consultoria Empresarial

Conectamos empresas aos profissionais certos por meio de processos ágeis, humanizados e focados em gerar valor para todos os envolvidos.

Nesta página, você encontrará vagas de diferentes empresas — de startups em expansão a organizações já consolidadas no mercado. Todas elas confiam na Skill para encontrar talentos como você!

📌 Lembre-se sempre de verificar qual é a empresa contratante em cada oportunidade. Cada vaga tem suas particularidades: benefícios, formato de trabalho, perfil cultural e requisitos específicos.

Seja qual for a sua skill, aqui tem uma oportunidade feita para você. 🐿️💚

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Configure notificações para proteger seu foco

Notificações constantes destroem o trabalho profundo. Configure o modo Não Perturbe durante blocos de concentração, desative notificações de e-mail em tempo real, e defina janelas específicas para verificar mensagens. Isso protege sua produtividade e estabelece expectativas saudáveis.

2. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.

3. Tenha um plano B de internet e energia

Quedas de energia e internet acontecem. Profissionais remotos sérios têm contingências: um nobreak para o roteador, dados móveis com boa franquia, e conhecem um café ou coworking próximo para usar em emergências. Comunicar um problema técnico proativamente demonstra maturidade.