🏢 Empresa: Buzzmonitor
📍 Local: Remoto
💼 Tipo: Efetivo
🏠 Modelo: Remoto
📋 Descrição da Vaga
Sobre a oportunidade
Estamos em busca de uma pessoa comunicativa, resiliente e orientada a resultados para atuar como Sales Development Representative (SDR), com foco em prospecção ativa e geração de oportunidades para o time comercial.
Você será responsável por identificar potenciais clientes, entender suas necessidades e conectar empresas às soluções da nossa plataforma, desempenhando um papel estratégico na etapa de pré-vendas.
🎯 Responsabilidades
Principais responsabilidades
- Realizar prospecção ativa de novos clientes (Outbound).
- Identificar, qualificar e desenvolver oportunidades de negócio.
- Compreender as dores e necessidades dos potenciais clientes, conduzindo diagnósticos consultivos.
- Apresentar a plataforma de forma consultiva, demonstrando como ela pode atender aos desafios do cliente.
- Mapear projetos e oportunidades comerciais para direcionamento ao time de vendas.
- Registrar e acompanhar as interações com os leads nas ferramentas da empresa.
- Trabalhar em parceria com o time comercial para garantir um processo de qualificação eficiente.
✅ Requisitos
Requisitos
- Experiência com prospecção Outbound.
- Conhecimento da metodologia SPIN Selling / BANT.
- Experiência com estratégias de prospecção ABM (Account-Based Marketing).
- Vivência no segmento de Marketing Digital.
- Experiência em empresas de tecnologia ou SaaS.
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Entrevista RH
- Entrevista Gestor
- Roleplay
- Contratação
🏢 Sobre a Buzzmonitor
A Buzzmonitor é a plataforma de Social Listening, Atendimento e Inteligência Artificial que ajuda marcas a entender o que se fala sobre elas nas redes sociais — e a agir rápido sobre isso. Somos pioneiros em aplicar IA generativa ao dia a dia de quem cuida de marca e relacionamento com o cliente.
Aqui dentro, cultura de startup não é discurso, é rotina: liberdade real para trazer ideias, testar ferramentas novas e experimentar sem medo de errar. Somos movidos por tecnologia, inovação e tudo que é novo, de inteligência artificial a redes sociais. Trabalhamos 100% remoto, de qualquer lugar do Brasil, com um time colaborativo, próximo e que valoriza respeito acima de tudo.
Reconhecemos quem entrega, celebramos conquistas e crescemos juntos, com bons benefícios, autonomia de verdade e um ambiente em que sua voz importa! #TamiJunto
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office
1. Invista em uma conexão de internet confiável
Internet instável é inaceitável no trabalho remoto. Considere ter um plano principal e um backup (dados móveis ou segundo provedor). Cabeamento ethernet é mais estável que Wi-Fi para chamadas de vídeo. Profissionais que garantem sua infraestrutura demonstram seriedade ao empregador.
2. Desenvolva inteligência emocional para ambientes remotos
Sem a linguagem corporal presencial, mal-entendidos em texto são comuns. Antes de responder a uma mensagem que te irritou, respire e releia com olhar neutro. Em situações de conflito, prefira sempre uma chamada de vídeo a uma cadeia de mensagens.
3. Monte um escritório funcional mesmo em espaço pequeno
Não é necessário uma sala inteira para trabalhar bem de casa. Um canto dedicado, com mesa firme, cadeira ergonômica e boa iluminação já transforma qualquer ambiente em um escritório produtivo. O segredo está em separar fisicamente o espaço de trabalho do espaço de descanso — mesmo que seja apenas uma divisória simbólica.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de SDR na Buzzmonitor oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.
