🏢 Empresa: BRASIL CARD INSTITUICAO DE PAGAMENTOS LTDA
🏠 Modelo: Remoto
💼 Tipo: PJ
📍 Base: Monte Belo - MG (vaga remota)
🎯 Nível: Pleno
📋 Descrição da Vaga
Requisitos:
- Conhecimento sólido de frameworks ágeis como Scrum e Kanban, compreendendo seus princípios, práticas e aplicabilidade em diferentes contextos;
- Experiência com ferramentas de gestão de projetos ágeis, como Jira e Trello, para o planejamento, acompanhamento e controle das atividades da equipe;
- Conhecimento da plataforma Azure DevOps, incluindo seus recursos para gestão de projetos, versionamento de código, build e release, e testes;
Habilidades Essenciais:
- Facilitação de Cerimônias Scrum: Domínio profundo das cerimônias Scrum (Planejamento, Daily Scrum, Review e Retrospectiva), com capacidade de conduzi-las de forma eficaz e engajadora, garantindo a participação ativa de todos os membros da equipe.
- Gerenciamento de Impedimentos: Habilidade para identificar, analisar e remover os impedimentos que possam bloquear o progresso da equipe, buscando soluções criativas e colaborativas.
- Promoção de Práticas Ágeis: Profundo conhecimento e experiência na aplicação de práticas ágeis, como desenvolvimento incremental, testes contínuos, integração contínua e entrega contínua, visando a otimização do processo de desenvolvimento e a entrega de valor ao cliente.
- Gerenciamento de Conflitos: Capacidade de mediar e resolver conflitos de forma construtiva, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e respeitoso.
- Motivação de Equipes: Habilidade para inspirar e motivar as equipes, criando um ambiente de trabalho positivo e desafiador, onde os membros se sintam engajados e comprometidos com os objetivos do projeto.
- Entrega Contínua de Valor: Foco em entregar valor ao cliente de forma incremental e contínua, priorizando as funcionalidades que geram maior impacto e valor de negócio.
Diferenciais:
- Possuir alguma dessas certificações: Scrum Alliance, PSM ,PMI-ACP, Scrum Fundamentals, ASF, ASM;
- Experiência no ramo financeiro;
- Experiência em cargos de liderança de equipes de desenvolvimento em empresas de adquirência.
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office
1. Adapte seu currículo para cada vaga específica
Leia atentamente a descrição e adapte seu resumo para espelhar as palavras-chave usadas pela empresa. Sistemas ATS detectam essa compatibilidade.
2. Domine as ferramentas de comunicação remota
Em equipes remotas, quem se comunica melhor por escrito se destaca. Aprenda a usar Slack, Microsoft Teams e Google Workspace com proficiência.
3. Construa presença digital consistente no LinkedIn
Recrutadores de vagas remotas pesquisam candidatos no LinkedIn. Mantenha seu perfil atualizado com conquistas mensuráveis e palavras-chave da sua área.
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