Vaga Home Office: Gerente de Contas (Onboarding) - Banco de Talentos na empresa Expert Integrado

📋 Descrição da Vaga

Na Expert Integrado, somos especialistas em automação e inteligência artificial aplicada ao marketing digital. Estamos crescendo rápido e buscamos um(a) Gerente de Contas focado em

Onboarding para garantir que nossos clientes tenham uma experiência impecável logo nos primeiros passos.

Esse papel é essencial: você será a ponte entre o cliente e nosso time técnico, traduzindo necessidades em ações práticas e entregando valor desde o primeiro mês.

O que você vai fazer no dia a dia

• Conduzir o kickoff com cada cliente, alinhando expectativas, responsáveis e prazos.
• Mapear e documentar o fluxo de operação do cliente, garantindo clareza no processo.
• Configurar o WhatsApp essencial e ministrar o treinamento inicial.
• Trabalhar lado a lado com os times técnicos para alinhar escopo e entregas.
• Realizar revisões internas, preparar a primeira entrega em vídeo e a entrega final ao vivo.
• Acompanhar o mês 1, aplicando quick wins, monitorando resultados e conduzindo health-checks.
• Finalizar com um handoff estruturado para o CS de continuidade, deixando tudo organizado e sem ruídos.

O que esperamos de você

• Experiência prévia em onboarding ou implementação de clientes.
• Excelente comunicação escrita e oral: clareza, empatia e didática.
• Conhecimento básico a intermediário em tecnologia aplicada ao atendimento — não precisa programar, mas precisa entender a linguagem do time técnico e traduzi-la para o cliente.
• Organização, escuta ativa e senso de dono para gerir prazos, desbloqueios e comunicações

Será um diferencial se você tiver

• Experiência com ClickUp ou ferramentas de gestão de projetos.
• Conhecimento de processos comerciais e negócios digitais.
• Vivência em ambientes de startup ou consultorias de tecnologia.

O que oferecemos

• 100% remoto, com horário flexível, mas priorizando o período comercial.
• Modelo de contratação PJ.
• Remuneração: a partir de R$ 4.000 fixos + variável, ajustado conforme experiência e performance.
• Cultura de aprendizado contínuo, contato direto com tecnologia de ponta em IA aplicada a negócios e possibilidade de expandir responsabilidades dentro da própria vaga, assumindo papel cada vez mais estratégico no relacionamento com clientes.
• Fazer parte de uma startup em rápido crescimento, onde cada entrega tem impacto direto na satisfação e no sucesso do cliente.

Essa é uma vaga para quem gosta de unir organização, tecnologia e relacionamento humano. Se você tem paixão por entregar valor desde o primeiro contato e quer crescer junto com a gente, queremos te conhecer!

🏢 Sobre a Expert Integrado

Muito prazer, nós somos a Expert Integrado

Chegamos para resolver um grande desafio do mercado digital: tirar o peso dos processos manuais e transformar tudo em automações inteligentes.

Em pouco mais de três anos e meio, nos tornamos a maior agência de automação especializada em marketing digital do Brasil. E o que fazemos aqui não é teoria — são resultados reais.

Prova social

Já aceleramos nomes como Victor Damásio, Bettina Rudolph, Matheus Werner e Tathi Deandhela com automações que geram eficiência e escala.

Ex.: Super SDR → mais leads qualificados, agendas preenchidas e redução de tempo operacional.

Modelos de contratação

• Tecnologia (Eng./Automation/NLP/Integrations) — Júnior/Pleno/Sênior — PJ ou CLT.
• Sucesso do Cliente/Implementação — Pleno/Sênior — PJ ou CLT.
• Produto — Pleno/Sênior — PJ ou CLT.

Processo seletivo

• Aplicação rápida pelo InHire.
• Entrevista inicial (30 min).
• Desafio prático (simples e realista).
• Conversa final + proposta.

⏱ Tempo médio: até 2 semanas.

Diversidade & Inclusão

Talento não tem CEP, idade, gênero ou origem. Se você domina a entrega e quer crescer, seja bem-vindo(a).

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Invista em uma conexão de internet confiável

Internet instável é inaceitável no trabalho remoto. Considere ter um plano principal e um backup (dados móveis ou segundo provedor).

2. Aprenda a fazer networking sem sair de casa

Relacionamentos profissionais não dependem mais de eventos presenciais. Participe ativamente de grupos no LinkedIn, Discord e Slack de comunidades da sua área.

3. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente

Um dos maiores riscos do home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites.