🏢 Empresa: Quod

📍 Local: Remoto
💼 Tipo: Efetivo
🏠 Modelo: Remoto
📋 Descrição da Vaga
Somos uma datatech apaixonada por dados.
Transformamos informações em insights para que você possa tomar as melhores decisões para o seu negócio.
Estamos aqui para oferecer soluções que te ajudam a encontrar perfis de clientes que estejam buscando novas linhas de crédito, diminuir a sua exposição ao risco, e proteger sua empresa contra fraudes.
Nosso amplo portfólio de soluções inovadoras, estrutura sólida e mindset ágil formam uma combinação poderosa para conectar clientes e consumidores. Assim, qualificamos a tomada de decisão, geramos oportunidades e evoluímos a inteligência em dados para escolhas inteligentes.
#VemPraQuod
Aqui nós Inovamos a cada oportunidade e quando a diversidade cresce, a inovação cresce junto. Você gostaria de trabalhar em uma empresa de inteligência de dados? E, o mais legal, ajudar a transformar positivamente a vida de pessoas e empresa?”
Valorizamos a pluralidade e equidade de raça, cor, religião, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade. Se interessou ? Se inscreva já 😉
O time de CRM da Quod é responsável pela estratégia, governança e evolução das comunicações digitais voltadas à recuperação de crédito, atuando na construção de jornadas inteligentes, otimização de performance e escalabilidade dos canais digitais.
Buscamos um profissional capaz de atuar como referência técnica da área de CRM, apoiando a construção da nova estrutura de comunicação digital da Quod.
Procuramos alguém com forte perfil analítico, experiência em CRM, cobrança e canais digitais, capaz de transformar dados em estratégias de comunicação que gerem conversão, eficiência operacional e melhor experiência para o consumidor.
🎯 Responsabilidades
Desenvolver e executar estratégias de CRM para recuperação de crédito.
-Apoiar na implantação de carteiras multi credores dentro do universo de CRM
- Planejar, implementar e otimizar jornadas de comunicação em E-mail, SMS, WhatsApp e demais canais digitais.
- Construir segmentações e estratégias baseadas em comportamento, score, perfil e momento da jornada do cliente.
- Definir estratégias de frequência (SPIN), recorrência e priorização de canais.
- Realizar análises de performance e propor melhorias contínuas de conversão.
- Monitorar indicadores de funil de comunicação e recuperação.
- Conduzir testes A/B, testes de hipóteses e pilotos de escala.
- Apoiar a evolução do Salesforce Marketing Cloud como hub principal de comunicação digital da companhia.
- Elaborar apresentações executivas e materiais para gerência, diretoria e áreas parceiras.
- Atuar em conjunto com Analytics, Dados, Produtos, Jurídico e Operações.
- Apoiar a gestão de orçamento dos canais digitais.
- Garantir boas práticas de entregabilidade, reputação de canais e governança de comunicação.
- Apoiar iniciativas de automação, personalização e Inteligência Artificial aplicadas ao CRM.
✅ Requisitos
- Experiência em ambientes de transformação digital e construção de novas operações.
-Experiência com Salesforce Marketing Cloud ou Similar
- Experiência em campanhas multicanais de cobrança.
- Experiência em desenho de jornadas e estratégias de comunicação.
- Experiência em gestão de frequência, recorrência e funis de comunicação.
Cobrança e Recuperação
- Experiência sólida em recuperação de crédito, cobrança ou serviços financeiros.
- Vivência em assessorias de cobrança, bancos, fintechs ou empresas do segmento financeiro.
- Conhecimento de estratégias de cobrança digital.
- Conhecimento de segmentação por score, aging e comportamento.
- Experiência com acompanhamento de indicadores de recuperação e conversão.
-Experiência com grandes carteiras multicredores
Dados e Analises
- SQL Básico.
- Experiência com construção e análise de indicadores e orçamento de comunicação
- Experiência em testes de hipóteses.
- Capacidade de transformar dados em recomendações estratégicas.
- Experiência com relatórios gerenciais e apresentações executivas.
Indicadores e Performance
- Conhecimento avançado dos principais indicadores de CRM e cobrança:
- Entregabilidade
- Inbox Placement
- Open Rate
- CTR
- Conversão
- Promessa
- Acordo
- Eficiência por canal
- ROI
- SPIN
- Performance de jornadas
- Indicadores de recuperação
Inteligência Artificial
- Experiência na utilização de Inteligência Artificial para aumento de produtividade e tomada de decisão.
- Capacidade de utilizar IA para criação de estratégias de comunicação, análises, segmentações e geração de insights.
- Experiência na utilização de IA para otimização operacional e automação de atividades.
- Familiaridade com ferramentas de IA generativa aplicadas ao ambiente corporativo.
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Diferenciais
- Experiência em plataformas digitais de negociação.
- Experiência em operações de cobrança digital de grande escala.
- Experiência com Power BI.
- Experiência de aplicação em réguas de comunicação modelos estatísticos e preditivos.
- Conhecimento em reputação de IPs e canais digitais.
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Perfil desejado
- Forte capacidade analítica.
- Perfil hands-on.
- Senso de dono.
- Capacidade de navegar entre estratégia e execução.
- Facilidade para atuar em ambientes em constante transformação.
- Excelente comunicação com áreas técnicas e executivas.
- Capacidade de influenciar áreas parceiras.
- Orientação para resultado e melhoria contínua.
- Curiosidade por tecnologia, automação e Inteligência Artificial.
🎁 Informações Adicionais
Nossos Benefícios
Aqui na Quod, cuidamos de quem faz tudo acontecer: nossos Quoders. Por isso, oferecemos um pacote completo de benefícios, pensado para seu bem-estar, desenvolvimento e futuro:
🍽 Alimentação flexível
Vale Refeição e Vale Alimentação com total flexibilidade para você dividir da forma que fizer mais sentido no seu dia a dia.
🏥 Saúde e bem-estar
• Assistência Médica Bradesco, extensível a dependentes, com coparticipação
• Assistência Odontológica MetLife
• Auxílio Academia, incentivando uma rotina mais saudável
👶 Apoio à família
• Auxílio Creche para crianças de até 2 anos
🛡 Segurança e tranquilidade
• Seguro de Vida
• Previdência Privada, para você planejar seu futuro com mais segurança
💰 Reconhecimento e resultados
• PLR anual, conforme o atingimento das metas estabelecidas
🚗🏠 Apoio ao modelo de trabalho
• Para quem atua em modelo Híbrido: Auxílio Mobilidade (estacionamento e gasolina)
• Para quem atua Remotamente: Auxílio Home Office
📚 Desenvolvimento contínuo
• UniQuod, nossa universidade corporativa com cursos incríveis
• Parcerias com diversas instituições de ensino para apoiar sua evolução profissional
✨ Quer ser um Quoder?
Então venha fazer parte de um time inovador, colaborativo e que valoriza pessoas.
➡️ Candidate-se às nossas vagas!
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Fit Cultural
- Entrevista com Gestão de Pessoas
- Entrevista com Gestor
- Contratação
🏢 Sobre a Quod
Somos uma datatech apaixonada por dados.
Transformamos informações em insights para que você possa tomar as melhores decisões para o seu negócio.
Estamos aqui para oferecer soluções que te ajudam a encontrar perfis de clientes que estejam buscando novas linhas de crédito, diminuir a sua exposição ao risco, e proteger sua empresa contra fraudes.
Nosso amplo portfólio de soluções inovadoras, estrutura sólida e mindset ágil formam uma combinação poderosa para conectar clientes e consumidores. Assim, qualificamos a tomada de decisão, geramos oportunidades e evoluímos a inteligência em dados para escolhas inteligentes.
#VemPraQuod
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office
1. Entenda a cultura da empresa antes de se candidatar
Cada empresa tem uma cultura de trabalho remoto diferente: algumas são assíncronas, outras exigem horários específicos. Pesquise no LinkedIn, Glassdoor e no site da empresa antes de se candidatar. Candidatos que chegam demonstrando conhecimento da cultura são muito mais memoráveis.
2. Adapte seu currículo para cada vaga específica
Enviar o mesmo currículo para todas as vagas é um erro clássico. Leia atentamente a descrição e adapte seu resumo profissional para espelhar as palavras-chave usadas pela empresa. Sistemas de triagem automática (ATS) são programados para identificar essa compatibilidade.
3. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente
Um dos maiores riscos do home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites. Crie rituais de transição: uma caminhada curta antes de começar, trocar de roupa, ou fazer uma xícara de café. Esses gatilhos treinam seu cérebro para entrar e sair do modo trabalho.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de ESPECIALISTA EM OPERAÇÕES DE PRODUTO - CRM na Quod oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.