Vaga Home Office: Analista Excelência Operacional Júnior na empresa Smurfit Westrock Brasil

🏢 Empresa: Smurfit Westrock Brasil

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

O QUE ESTAMOS BUSCANDO:

Alguém para fazer parte do nosso time da área de Excelência Operacional, será responsável por responsável por acompanhar e aprimorar os processos produtivos e de qualidade no ambiente fabril, por meio da execução de auditorias, treinamentos, padronização de procedimentos e análise de indicadores.

🎯 Responsabilidades

O QUE VOCÊ VAI FAZER:

• Monitorar e controlar processos produtivos e indicadores de qualidade, gerando relatórios, instruções de trabalho e análises que contribuam para a melhoria da produtividade, redução de perdas e aumento da satisfação dos clientes.
• Gerenciar desvios e não conformidades de qualidade, realizando bloqueio de materiais quando necessário, conduzindo investigações de causa raiz, acompanhando planos de ação e validando a efetividade das ações implementadas.
• Executar auditorias de processos, produtos e sistemas de gestão, assegurando o cumprimento dos padrões operacionais, requisitos de qualidade e procedimentos internos.
• Desenvolver, implementar e revisar padrões, procedimentos e parâmetros operacionais, garantindo a padronização dos processos produtivos e o controle adequado das inspeções.
• Liderar e apoiar iniciativas de melhoria contínua, promovendo projetos voltados para redução de perdas, aumento da eficiência operacional e otimização de processos, métodos e recursos produtivos.
• Dar suporte às certificações e sistemas de gestão da qualidade, contribuindo para auditorias internas, externas e de clientes, garantindo conformidade com normas e requisitos aplicáveis.
• Capacitar equipes e disseminar a cultura de excelência operacional, ministrando treinamentos, participando de programas de melhoria e orientando as áreas produtivas na busca por melhores resultados de desempenho, qualidade, custos e segurança.

✅ Requisitos

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:

• Ensino Superior Completo: Preferencial Administração, gestão da qualidade, manufatura ou Engenharias em geral
• Domínio Pacote Office (Word, Excel, Power Point, Outlook)
• Conhecimento em SAP será um diferencial.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Entrevista por Competência
3. Mindsight | Avaliação Comportamental
4. Entrevista com a Liderança
5. Remuneração
6. Contratação

🏢 Sobre a Smurfit Westrock Brasil

A Smurfit Westrock, líder global em papel e embalagens sustentáveis, opera em 40 países com mais de 500 operações de conversão de embalagens e 59 fábricas de papel.

Oferecemos um portfólio incomparável de soluções de embalagens inovadoras, desde embalagens de papelão ondulado e de consumo até embalagens Bag-in-Box e displays de ponto de venda.

Com a economia circular no centro do nosso negócio, utilizamos materiais renováveis e recicláveis para criar soluções de embalagens sustentáveis.

Como parceiro de confiança de empresas em todo o mundo, a Smurfit Westrock dedica-se a criar soluções de papel e embalagem eficientes e escaláveis para ajudar a resolver desafios complexos de embalagem.

Estamos comprometidos em entregar valor significativo para acionistas, clientes, funcionários e comunidades onde operamos.

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NOSSAS UNIDADES | BRASIL​

Administração Corporativa e Centro de Experiência: São Paulo - SP

Consumer Packaging: São Paulo - SP

Florestal: Florestas no Sul do Paraná e Norte de Santa Catarina​

Fábricas de Papeis: Bento Gonçalves - RS, Pirapetinga - MG, Três Barras - SC​

Fábricas de Embalagens de Papelão Ondulado: Araçatuba - SP, Blumenau - SC, Maranguape - CE, Pacajus- CE, Porto Feliz - SP, Saquarema - RJ, Uberaba - MG

APS: Valinhos - SP

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Entenda a cultura da empresa antes de se candidatar

Cada empresa tem uma cultura de trabalho remoto diferente: algumas são assíncronas, outras exigem horários específicos. Pesquise no LinkedIn, Glassdoor e no site da empresa antes de se candidatar. Candidatos que chegam demonstrando conhecimento da cultura são muito mais memoráveis.

2. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas

Empresas que contratam para home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.

3. Construa uma presença digital consistente no LinkedIn

Recrutadores de vagas remotas pesquisam ativamente candidatos no LinkedIn. Mantenha seu perfil atualizado com experiências detalhadas, conquistas mensuráveis e palavras-chave da sua área. Publique conteúdo relevante periodicamente — isso aumenta sua visibilidade organicamente.