Vaga Home Office: Analista Atuário I - Inteligência de Mercado na empresa Segmento da saúde

🏢 Empresa: Segmento da saúde

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

A Unimed Goiânia é uma cooperativa de trabalho médico fundada em 1978, inspirada nos princípios do cooperativismo e na valorização do profissional médico. Integrante do Sistema Nacional Unimed, atua há mais de 47 anos oferecendo assistência à saúde humanizada, ética e de qualidade.

Com mais de 2.900 médicos cooperados, a Unimed Goiânia reafirma seu compromisso com a medicina social, a responsabilidade com a comunidade e a excelência no cuidado com as pessoas, promovendo saúde com respeito, cooperação e inovação.

Tem sempre uma nova oportunidade de mostrar o seu jeito de cuidar de todos!

#ESSEÉOPLANO

🎯 Responsabilidades

Descrição Sumária: Acompanhar a performance atuarial da carteira e indicadores de performance dos produtos. Analisar propostas de precificação para novos clientes. Aplicar metodologia atuarial para nota técnica de produtos. Realizar consultas de dados do Mercado para estudos técnico-atuariais. Realizar estudos de acompanhamento de carteiras e reajustes de contratos de grande porte da operadora.

Descrição Detalhada: Acompanhar a performance atuarial da carteira;

Acompanhar indicadores de performance dos produtos;

Analisar propostas de precificação para novos clientes;

Aplicar metodologia atuarial para nota técnica de produtos;

Apoiar a Área de Mercado e Diretoria de Mercado em demandas estratégicas;

Realizar consultas de dados do Mercado para estudos técnico-atuariais;

Realizar pesquisas e desenvolvimento para a execução de trabalhos técnicos;

Elaborar programação nos pacotes estatísticos provendo resultados e indicadores;

Gerenciar e controlar as demandas de trabalhos de sua responsabilidade;

Promover relatórios das extrações feitas do Banco de Dados;

Realizar estudos de acompanhamento de carteiras e reajustes de contratos de grande porte da operadora;

Participar de reuniões com diretores, gerentes, coordenadores e demais colaboradores para acompanhamento de apresentação de trabalhos e demais tratativas;

Apoiar na atualização periódica dos dashboards desenvolvidos em Power BI, assegurando a correta extração e carga de dados, a revisão de indicadores e a consistência das informações utilizadas para análise atuarial e gerencial.

Realizar outras atividades pertinentes ao cargo, de acordo com a orientação do gestor da área.

✅ Requisitos

Conhecimentos Necessários: Conhecimentos de Business Intelligence, Saúde Suplementar, Excel avançado, Ferramentas para modelagem de dados, Word e Power Point - nível intermediário.

Conhecimentos Desejáveis:

Formação Necessária: Ensino Superior Completo

Área de Formação Necessária: Ciências Atuariais

Formação Desejável:

Área de Formação Desejável:

🎁 Informações Adicionais

💼 Benefícios:

• Vale alimentação e refeição R$  1.477,78;
• Plano de saúde Unimed e plano odontológico Uniodonto;
• Incentivos Educacionais;
• Vale Transporte;
• Ações de Saúde e Qualidade de Vida;
• Faculdade Unimed;
• Wellhub (benefício de bem-estar);
• Plano de carreira estruturado;
• Benefícios da Associação de Empregados;
• Plano de Desenvolvimento Individual (PDI);
• Café da manhã ou lanche.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Triados
3. Avaliação Psicológica
4. Entrevista com o Gestor
5. Contratação

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Documente seu trabalho de forma proativa

No home office, seu trabalho precisa ser visível mesmo à distância. Registre decisões, processos e resultados em documentos acessíveis à equipe. Faça atualizações de status sem esperar ser cobrado. Essa prática cria um histórico de produtividade que protege você em revisões de desempenho.

2. Adapte seu currículo para cada vaga específica

Enviar o mesmo currículo para todas as vagas é um erro clássico. Leia atentamente a descrição e adapte seu resumo profissional para espelhar as palavras-chave usadas pela empresa. Sistemas de triagem automática (ATS) são programados para identificar essa compatibilidade.

3. Entenda a cultura da empresa antes de se candidatar

Cada empresa tem uma cultura de trabalho remoto diferente: algumas são assíncronas, outras exigem horários específicos. Pesquise no LinkedIn, Glassdoor e no site da empresa antes de se candidatar. Candidatos que chegam demonstrando conhecimento da cultura são muito mais memoráveis.